Lowongan Sr. Staff Tools Development-PT Pertamina Training & Consulting

    Sr. Staff Tools Development-PT Pertamina Training & Consulting

    Jakarta Pusat (Jakarta Raya) | Ditayangkan: 13-January-2020 | Tutup pada 12-February-2020

    PENGUMUMAN :
    • PT Pertamina Training & Consulting (PTC)  tidak pernah memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen.
    • PT Pertamina Training & Consulting (PTC) tidak pernah bekerja sama dengan travel agent / biro perjalanan tertentu dalam proses rekrutmen.
    • Apabila Anda diminta untuk membayar sejumlah uang dalam bentuk pembayaran tiket pesawat dan hotel atau akomodasi lainnya agar diabaikan.
    • Jangan memberikan data pribadi atau data keuangan Anda kepada siapapun.
    • Jika membutuhkan klarifikasi lebih lanjut dapat langsung menghubungi PT Pertamina Training & Consulting (PTC)
     
    PT Pertamina Training & Consulting (PTC) adalah salah satu anak perusahaan PT PERTAMINA (PERSERO), yang memfokuskan diri pada Pengembangan kompetensi sumber daya manusia, khususnya dalam bidang Minyak dan Gas melalui pelatihan dan konsultasi sebaik mungkin sebagai solusi bisnis. Komitmen kami untuk memberi pengaruh positif tercermin dari logo kami, Tetesan Minyak dan gelombang yang ditimbulkannya, Mencerminkan Manfaat yang tak terbatas dari pelayanan kami.

    Didukung tenaga profesional yang kompeten dan dengan jaringan kerjasama baik lokal maupun internasional, Kami siap membantu mengembangkan potensi SDM dan memberikan solusi bisnis perusahaan Anda untuk kinerja dan hasil yang lebih optimal. 

    Sasaran: Memfasilitasi Pengembangan Kemampuan SDM dengan mengimplementasikan inovasi teknologi berfokus pada orientasi bisnis melalui kegiatan Pendidikan dan Pelatihan, Konsultasi dan Perekrutan SDM.
     

    Uraian Jabatan :
    • Menyusun tools untuk level SLAS Global (mengacu pada tools yang digunakan di Kementerian BUMN)
    • Melakukan uji coba atas draft tools yang sudah disusun
    • Melakukan penyempurnaan dan melengkapi tools yang sudah ada di Assessment Center
    • Menyediakan tools sesuai dengan kebutuhan klien
    • Mengembangkan alat-alat ukur, misal: Situasional Judgement Test, baik dikerjakan secara mandiri atau bekerjasama dengan lembaga profesional lain
    • Menjalankan fungsi Research & Development
    Kualifikasi :
    • Pendidikan min. S2 Psikologi, lebih diutamakan jurusan Psikometri
    • Memiliki pengalaman dan minat untuk bekerja dalam bidang pengembangan alat ukur
    • Berpengalaman di Bidang Assessment Center, minimal 5 tahun di bidang pengelolaan tools
    • Memiliki konseptual thinking yang kuat dan kreatif
    • Memiliki Networking yang luas
    • Mampu belajar serta beradaptasi dengan cepat
    • Dapat bekerja secara mandiri atau pun dalam tim
    • Mampu bekerja dalam tekanan
    • Mampu berkomunikasi yang baik dalam Bahasa Inggris baik lisan dan tulisan, dibuktikan dengan TOEFL min. 450/setara
    • Berpenampilan sopan, rapi, & menarik
    • Berbadan sehat, dibuktikan dengan Surat Keterangan Sehat & Surat Bebas Narkoba

    Visi
    • Menjadi perusahaan kelas dunia dibidang human capital, consulting dan jasa manajemen lainnya

    Misi
    • Menjalankan usaha dibidang human capital, consulting dan jasa manajemen lainna
    • Membangun kompetensi berbasis pada perkembangan ilmu teknologi
    • Memberikan nilai tambah bagi stakeholder

    ALAMAT : PT Pertamina Training & Consulting
    Jalan Abdul Muis No 52-56A, Gedung B, Petojo Selatan, Jakarta Pusat 10160

Kategori Lowongan Kerja